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公司召开干部大会

发布日期:2017-07-31

    要坚决杜绝“四不干部”:不思进取,不接地气,不抓落实,不敢担当。勇做“四铁干部”:铁一般的信仰,铁一般的信念,铁一般的纪律,铁一般的担当。时刻牢记“六个根本”:以责任担当为立身之本,以求真务实为治企之本,以勤勉敬业为履职基本,以精诚团结为成事之本,以崇德尚学为修身之本,以遵纪守法为律己之本。这是集团公司丁总在7月25日四公司干部大会上针对干部队伍建设提出的要求。
    本站消息 7月25日下午,中国铁建中铁十五局集团四公司在机关四楼会议室召开干部大会。集团公司副总经理丁力(主持经理层工作),党委副书记、工会主席陈戈,党委常委、纪委书记林征球,总经理助理兼人力资源部(党委干部部)部长张军权,纪委办公室主任卫培荣,四公司领导班子成员,部分项目经理、书记及机关人员100余人出席会议。集团公司党委副书记、工会主席陈戈主持会议。
    会上,卫培荣宣读了6.30相关责任人的处分决定。张军权宣读了集团公司党委、集团公司关于四公司领导班子调整的文件,任命周叶飞为四公司执行董事、总经理、党委副书记。
    集团公司丁总做了讲话。他从班子建设、队伍建设、改革发展等方面对四公司各项工作进行了分析,要求四公司全体干部职工信心不减,紧跟集团公司步调,心无旁骛,抓好在建和经营承揽,抓好工作落实,勇于担当,打好翻身仗。丁总强调,这次调整是集团公司党委、集团公司站在全局的高度和四公司发展的实际,经过慎重考虑,认真研究,做出的一项重要决定。丁总针对干部建设从三个方面提出了要求:一要坚决杜绝“四不干部”不思进取,领导干部不能自以为是,一定要脚踏实地,在以股份公司为天、以十五局为天的理念下工作,为干部职工服务;不接地气,领导干部不能夸夸其谈,不求实际,要脚踏实地;不抓落实,千忙万忙,不抓落实就是瞎忙,千条万条,不抓落实就是白条,千招万招,不抓落实都是虚招,所有的工作一定要落实,坚决不要让部署的工作成为水中花、镜中月;不敢担当,对待工作和责任要敢于担当,把事情做好,把队伍带好。二要勇做“四铁干部”铁一般的信仰。十五局从天山来到中原大地,有铁兵文化和铁兵精神的传承,有铁的信仰——中国共产党,在党的领导下干事创业;铁一般的信念。要坚定对中国特色社会主义和共产主义的信念,我们的企业是中国共产党领导下的央企,我们有责任实现国有资产的保值增值,为国家做出贡献;铁一般的纪律。把严守政治纪律和政治规矩放在首位,要统一思想、同频共振,加强项目核心团队建设、加快核心团队培养,尽快打造一批能征善战的核心团队,以点带面,做出一大批顶呱呱的、叫得响的亮点项目。四公司的干部职工要认认真真跟着集团公司的步调,心无旁骛、责无旁贷,一门心思抓好在建、做好经营承揽;铁一般的担当。面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任。四公司有问题有困难,领导干部要有铁一般的担当,要凭着对党、对事业的忠诚脚踏实地地干事创业。三要时刻牢记“六个根本”一是以责任担当为立身之本。党的十八大以来,习近平总书记在系列重要讲话中多次强调,责任担当是领导干部必备的基本素质。二是以求真务实为治企之本。在任何时候都要实事求是,按照客观规律踏踏实实地把工作做实做好,讲真话、听真话,不脱离实际、不搞花架子不搞花拳绣腿。三是以勤勉敬业为履职之本。天上不会掉馅饼,勤能补拙。尤其是在落后的情况下,更要多付出认真干。四是以精诚团结为成事之本。要干好一件事情必须要团结,要支持新的领导班子的各项工作,严厉杜绝打击拆台行为。五是以崇德尚学为修身之本。不管是工作还是生活,都要讲究以德为先,做事先做人。六是以遵纪守法为律己之本。要时刻牢记规矩和纪律意识,时刻把纪律挺在前面
    集团公司党委副书记、工会主席陈戈要求将丁总讲话精神传达到全体职工认真贯彻落实,并对与会人员提出了四点要求:一是要深刻认识安全事故的严重性。指出了基础管理薄弱人员素质不到位的问题,要强化基础工作事务的管理,提高干部职工的责任心与担当意识。二是要正确对待。剖析思想根源,抛弃麻痹思想。要有主动自觉担当的精神,企业的利益大于个人利益。三是狠抓整改。要透过现象看本质,从方案、组织上确保安全。四是保持稳定。保证经营生产、人员稳定,宣传集团公司对四公司的关心和支持,凝聚人心,鼓舞士气。五是要完成目标。紧跟股份公司要求以及集团公司党代会要求,为企业发展做出应有的贡献。
    集团公司纪委书记林征球就如何守纪律、守规矩向与会人员提出三点要求:一是强化规矩和纪律意识。要加强对党章、党规、党纪,企业规章制度的学习,作为行为红线,履行岗位工作职责;强化日常监督,践行运用好四种形态。二是加大执纪审查力度,持续正风肃纪。继续加大对职工反映强烈问题的调查处理,坚决打击损害企业利益行为;继续加大对项目亏损背后腐败问题的查处;加大对八项规定和“四风”方面的查处力度。三是加强巡视整改工作。要将检查过程中的问题立行立改,严禁边整边改边犯;坚持问题导向,整改不能轻描淡写,要对存在问题进行梳理,针对性制定措施;运用好四种形态。
    周叶飞、党宏学分别做了表态发言,表示将坚决服从并拥护组织决定,把思想和行动统一到集团公司党委、集团公司的决定上来,团结一心,励精图治,为四公司健康发展而努力奋斗。

 
(中国铁建中铁十五局集团四公司  党委宣传部
 

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